Door de coronacrisis is het leven veranderd. Voor veel mensen is hun werk, werksituatie en de manier waarop zij werken anders dan zij gewend waren. Het thuiswerken heeft in combinatie met de restricties van de lockdown invloed op de werkbeleving. Uit de media vernemen we verschillende berichten over …

Deze column gaat in op bevlogenheid op het werk.

Rabobank Amsterdam bevindt zich in momenteel in een reorganisatie, op dit moment is de reorganisatie gericht op medewerkers van de segmenten Bedrijven en Business Support. Over enkele jaren gaat het segment Particulieren en Private Banking reorganiseren. Uit het instrument die de werkbeleving meet van …

Het Nationaal Welzijnsonderzoek in de zorg laat zien dat het werkgeluk in de gezondheidszorg daalt en het aantal burn-outs toeneemt. Tot op heden is het onbekend wat de factoren van werkgeluk zijn bij fysiotherapeuten. Om het werkgeluk te verhogen is het belangrijk om in kaart te brengen wat bijdraagt …

De afgelopen twee jaar deden zes student-onderzoekers onderzoek naar de aanpak van stalking (met name door ex-partners). Ze verdiepten zich in de werkwijzen, de werkbeleving en de samenwerking tussen professionals bij de reclassering, politie, Veilig Thuis, Veiligheidshuizen, maatschappelijk werk, …

Binnen Nelissen is een onderzoek gedaan naar de huidige werkbeleving en welke variabelen de organisatie in kan zetten of optimaliseren om de werkbeleving te verbeteren, om de zekerheid dat medewerkers in de organisatie blijven te vergroten. Dit om te voorkomen dat Nelissen belemmerd wordt in haar groei …

Werkbeleving is in de hedendaagse werkinstellingen een veel onderzocht fenomeen, vanwege de groeiende interesse in het welzijn van de werknemer. Deze groeiende interesse is te verklaren door de toegenomen werkdruk van zowel werknemers als werkgevers, zowel op mentaal als op fysiek gebied. Functieverbreding …

Bij de organisatie leeft de vraag in hoeverre medewerkers betrokken zijn. De directie, tevens de opdrachtgever, vraagt zich af hoe medewerkers het vinden om voor de organisatie te werken en of ze in de toekomst ook voor de organisatie willen blijven werken. Dit vragen ze zich af omdat de organisatie …

Door de stijgende vergrijzing in Nederland komen er steeds meer oudere patiënten voor diagnostisch onderzoek of behandeling op de afdeling Radiologie. Dit zorgt voor een aantal veranderingen in de werksituatie van de Medisch Beeldvormings- en Bestralingsdeskundige (MBB’er). In dit onderzoek wordt gekeken …

Patiënttevredenheid is een belangrijk begrip in de gezondheidszorg. Goede omgang en communicatie tussen patiënt en zorgverlener kan een positieve invloed hebben op patiënttevredenheid. In deze kwalitatieve studie wordt gekeken naar hoe MBB’ers de patiëntenomgang en communicatie ervaren in hun dagelijkse …