De arbeidsmarkt is continu in ontwikkeling, leidend tot een steeds veranderende vraag naar competenties en banen. Dit vraagt naast beroepsgerichte vaardigheden en kennis over veerkracht en wendbaarheid van professionals. Van de student wordt daarom verwacht dat die zich ontwikkeld in zelfgereguleerd …

Melkveehouders worstelen steeds meer met het optimaliseren van hun bodems. Met de strenge bemestingsnormen is het echter een uitdaging om meer eiwit van eigen bodem te halen. Bedrijven met afspraken tussen akkerbouwers met betrekking tot ruilen van grond, hebben kans op een rooigewas wat vroeg wordt …

Mobiliteit van PIW’ers is om verschillende factoren zoals het hoge salaris, toeslagen, vervroegd pensioen en smalle opleidingen, gering. PIW’ers zijn om deze redenen steeds minder duurzaam inzetbaar. Ondertussen verandert de maatschappij en daarmee verandert de doelgroep van gedetineerden. Dit vraagt …

Het afschaffen van de traditionele beoordelingscyclus is in steeds meer organisaties een feit. Ook FRMWRK, een e-commerce bureau in Rotterdam, heeft de beoordelingscyclus vervangen door een uniek HR-model. De persoonlijke ontwikkeling van medewerkers staat nu centraal. Daarnaast groeien medewerkers jaarlijks …

Het aanbod van gekwalificeerde zorgmedewerkers staat onder een steeds meer toenemende druk. Redenen hiervoor zijn onder andere de vergrijzing en het beleid van de overheid om zelfredzaamheid en participatie te bevorderen. Om nu en in de toekomst voldoende gekwalificeerd zorgpersoneel te kunnen werven …

De afgelopen jaren lag de paardensport erg onder vuur, zo ook de eventingsport. Het dierenwelzijn wordt steeds belangrijker. Uit onderzoek van Trendpanel Paard en Stichting HIP is gebleken dat 53% van de Nederlandse bevolking neutraal staat tegenover de eventingsport, omdat deze doelgroep nu nog geen …

In het kader van de studie: ‘maatschappelijk werk en dienstverlening’ is er gedurende een halfjaar onderzoek gedaan bij het jongerenwerk van Surplus in de gemeente Etten-Leur. Het jongerenwerk zet zich in voor kwetsbare kinderen, jongeren en doelgroepen. Vanuit de gemeente is er twee jaar geleden de …

In de opleidingsvisie van de opleiding Toegepaste Psychologie (TP) van de Hanzehogeschool Groningen, staat sinds 2018 progressiegericht werken centraal. De opleiding wil de studenten stimuleren zodat iedere student zijn of haar eigen gewenste progressie kan maken (Visser, 2017). Om progressiegericht …

Inclusie gaat over het erbij horen en meedoen van mensen met een beperking. Er is sprake van een ‘inclusieve’ samenleving als iedereen er zijn plaats kan vinden en mensen worden ingesloten. De laatste jaren staat het begrip ‘inclusie’ steeds meer centraal. Dit is geen passief of beschrijvend begrip, …

Deze scriptie beschrijft het onderzoek naar de beleving van inclusie in de klas onder studenten van de faculteit Management & Bedrijf van Hogeschool Leiden. De reden voor dit onderzoek is dat de hogeschool de functie draagt studenten voor te bereiden goed te functioneren in een maatschappij die alleen …