Onderzoeksvraag: Op welke wijze kunnen de medewerkers(professionals) van de Jeugdreclassering Bureau Jeugdzorg, locatie Dordrecht hulpverlening inzetten die het best passend is bij de cliënt (leeftijd 16-20) en daarbij rekening houden met het vrij-toegankelijke/ laagdrempelige hulpverleningsaanbod uit …

In deze bijdrage wordt een analyse gemaakt van de rol van HRM in organisaties in de Nederlandse context. Dit artikel is gebaseerd op achttien casestudies, die zijn uitgevoerddoor studenten in de periode 2008-2011. De studenten zijn afgestudeerd bij het lectoraat HRM en Persoonlijk Ondernemerschap van …

Wat maakt dat sommige woonvoorzieningen voor mensen met dementie meer succesvol zijn dan andere? Wat is belangrijk voor de arbeidstevredenheid van het personeel, de kwaliteit van de geboden zorg en de kwaliteit van leven van bewoners? In deze uitgave worden deze vragen beantwoord met onderzoeksresultaten …

Als ondersteuning en om een degelijk onderbouwd draagvlak te creëren voor dit project is er gebruik gemaakt van diverse bronnen, hierdoor is het mogelijk geworden om het project de juiste vorm te geven, inzicht te creëren van Exact Globe 2003 en e-Synergy en om de juiste vorm te verkrijgen betreffende …

Een bedrijf heeft competente medewerkers nodig om klanten te kunnen voorzien van goederen en diensten. Stel nu eens dat we een competente medewerker zien als een product. Niet omdat mensen producten zijn, maar omdat we de indruk hebben dat er met producten zorgvuldiger wordt omgesprongen dan met mensen. …

Een bedrijf heeft competente medewerkers nodig om klanten te kunnen voorzien van goederen en diensten. Stel nu eens dat we een competente medewerker zien als een product. Niet omdat mensen producten zijn, maar omdat we de indruk hebben dat er met producten zorgvuldiger wordt omgesprongen dan met mensen. …

Om plaats te maken op de neonatale intensive care-afdeling worden pasgeborenen met wie het al wat beter gaat overgeplaatst naar een highcare-centrum. Deze transitie gaat veel ouders te snel. Het Erasmus MC-Sophia onderzocht hoe deze overgang in de zorgketen prettiger kan verlopen.

Als de afdeling HR de basisactiviteiten op orde heeft, vakdeskundig is en beschikt over integere HRM'ers scoort HRM een voldoende. Dat geldt ook als de HR-rol traditioneel wordt ingevuld, waarbij HRM de lijn operationeel ondersteunt met advies en (deels) uitvoering. De in de vakliteratuur en door consultants …

Oncologische palliatieve patiënten, die met ontslag naar huis gaan vanuit het Sint Franciscus Gasthuis (SFG) te Rotterdam afdeling maag-, darm- en leverziekten (MDL), ontvangen per 1 maart 2007 van de thuiszorg een continuïteitshuisbezoek (CHB). Het SFG heeft aan de Hogeschool Rotterdam kenniskring Transities …