Dit HR-instrument is onder andere ontwikkeld om meer invulling te geven aan taakinhoud, ontwikkelingsvragen en motivatiefactoren. Het is gericht op medewerkers in de gehandicaptenzorg. Taakverrijking is onderdeel van duurzame inzetbaarheid van personeel. Jobby is een teamspel om job crafting te bevorderen …

Rapportage achter de ontwikkeling van een MVO-app om de MVO-dag goed te laten verlopen.

Waar heeft het gerechtshof 's-'s-Hertogenbosch animo voor omtrent het nieuwe werken en wat kunnen zij doen om dit beleid te lanceren?

Een manier waarmee allochtonen sneller en duurzamer kunnen participeren op de arbeidsmarkt is de methode van 'personal branding': Jij als merk op de arbeidsmarkt.