Uitzendbureau Hesselink is een jong bedrijf dat sinds 2017 bestaat. Het bedrijf heeft op het moment ongeveer 40 medewerkers en heeft zich de afgelopen jaren snel ontwikkeld en geprofessionaliseerd. Echter wil het bedrijf nu meer inzicht in de zaken hebben op het gebied van marketing, branding en stakeholder …

Merken spelen een belangrijke rol in het aanjagen van sociale veranderingen. Dat vinden niet alleen consumenten, maar ook wijzelf; diegene die merken bouwen. Het zijn mooie ambities, vaak verankerd in een purpose. Zonder power to change is die purpose niets meer dan poeha. Wat is ervoor nodig om met …

In het werving- en selectieproces proberen organisaties in eerste instantie zoveel mogelijk geschikte kandidaten te laten solliciteren (een marketing/ branding probleem) om daaruit dan de meest geschikte kandidaat te kiezen (een selectieprobleem). Het is wettelijk verboden om bij het selecteren van kandidaten …

Third lecture for participants in UGBS, course Branding.

First of three presentations for energy companies participating in the University of Groningen Business School, course Branding

Verhalen boeien een stuk meer dan feiten en cijfertjes over je bedrijf. Ga daarom op zoek naar je eigen authentieke bedrijfsverhaal, bedenk er helden bij en vertel het rond. Zo bouw je een sterk merk, zegt marketingexpert Karel Jan Alsem.

The road to creating a brand strategy and a website to communicate it. This report with methodically showcase what steps were taken to create brand from scratch.

The goal of this research project at hand is to explore the potential attractiveness of Heinz Selection from the consumers perspective and ultimately examine key drivers that positively influence this process. This will enable KraftHeinz Foodservice to get a better understanding of how consumers …