Research has shown that irregular migrants were disproportionally present in jihadi networks in the Netherlands between 2001 and 2005. Building on this study, by analysing files of closed criminal investigations and interviewing imams and personnel within asylum seeker centres and detention centres, …

Full text via link. De werkvloer van Veiligheid en Justitie wordt bevolkt door professionals van zeer verschillende pluimage: rechters, officieren van justitie, reclasseringswerkers, forensisch psychologen, politieagenten, gevangenbewaarders en jongerenwerkers – om er slechts enkelen te noemen. Het doel …

Background: Psychomotor therapist Kees van de Bos invented a new aggression movement module. To complete his research the therapist was in search of a reliable measuring instrument. In several studies with forensic psychiatric groups self-report lists are used as a measuring instrument. However it appeared …

Dit onderzoeksrapport heeft betrekking op de per 1 juli 2013 inwerking tredende Wet onvrijwillige geneeskundige behandeling. Deze wetswijziging dient te zorgen voor meer gelijkwaardigheid tussen de geneeskundige zorg in justitiële inrichtingen en de reguliere geestelijke gezondheidszorg en zal daarnaast …

Per 1 januari 2013 is de Wet ter voorkoming van witwassen en het financieren van terrorisme (Wwft) gewijzigd. Onder andere vallen nu de forensische activiteiten van een particulier onderzoeksbureau ook onder de reikwijdte van de Wwft. Dit heeft tot gevolg dat deze onderneming een clientenonderzoek moet …

Hoofdstuk 19 van het boek ‘Werken in gedwongen kader’: Handelen in gedwongen kader: enkele kwesties vooraf 19.1 Gebruiken en legitimeren van macht 19.2 De eigen verantwoordelijkheid van cliënten in gedwongen kader

geen samenvatting aanwezig

Promotieonderzoek naar het werk van groepsleiders in Justitiële Jeugdinrichtingen. De vraag is hoe groepsleiders de orde op de leefgroep vormgeven en of dit een verklaringsgrond is voor de beperkte recidivevermindering. Centraal in dit onderzoek staat het handelen van de groepsleider i.c. pedagogische …

Hoofdstuk 8 in Werken in gedwongen kader 8.1 Wat verstaan we onder de werkalliantie? 113 8.2 Overeenkomsten en verschillen tussen de begrippen werkalliantie en relatie 115 8.3 De werkalliantie en effectiviteit in het vrijwillige kader 117 8.4 Van relatie naar werkalliantie in het gedwongen kader: …

geen samenvatting aanwezig