Afeer is dé matchmaker van Oost-Groningen tussen werkgevers en werkzoekenden en is vanuit een samenwerking tussen de gemeenten Westerwolde, Oldambt en Pekela ontstaan met als doel meer mensen aan betaald werk te krijgen. Dit onderzoek richt zich op jongeren van 18 tot 27 jaar die een beroep doen op de …

Het belang van loopbaanoriëntatie en -begeleiding (LOB) is groter geworden, omdat de wereld en de arbeidsmarkt onvoorspelbaarder en dynamischer zijn geworden (Expertisepunt LOB, 2018). De toekomst vraagt om een nieuwe onderwijskundige visie welke recht doet aan de behoeften van studenten, het bedrijfsleven …

Voor het behalen van de circulaire overheidsdoelstellingen is een belangrijke rol weggelegd voor het terugwinnen van energie en grondstoffen uit organisch afval. In steden bestaat het organisch afval van huishoudens voornamelijk uit groente, fruit en etensresten (GFE-afval). Dit GFE-afval wordt echter …

Nederland vergrijst en dit geldt ook voor Berkelland. Berkelland is een plattelandsgebied, gelegen in de Achterhoek en behoort tot één van de krimpgemeenten in Nederland. Veel jongeren verlaten Berkelland na het behalen van hun diploma op het voortgezet onderwijs, omdat er in Berkelland geen beroepsonderwijs …

Wat gebeurt er als je de deuren van je bedrijf openzet voor iedereen? Als je mensen niet selecteert via uitgebreide sollicitatieprocedures, maar gewoon een kans geeft, zonder vooraf vragen te stellen? Het Amerikaanse bedrijf Greyston werkt al meer dan dertig jaar volgens dit principe. Zij noemen het …

Vanuit eerder onderzoek is gebleken dat een startkwalificatie niet altijd meer kans biedt op het vinden van werk (Van der Woude, 2012) dit staat haaks tegenover cijfers die bekend zijn gemaakt door het ministerie van Onderwijs, Cultuur en Wetenschap (2017). Uit die cijfers komt naar voren dat mensen …

Het aantal gezinnen dat langdurig in Nederland in armoede leeft is sinds 2016 aan het stijgen volgens het CBS (CBS, 2018). Dit geldt ook voor de gemeente Rotterdam. In Rotterdam leven 120.000 mensen onder de armoedegrens, 38.500 hiervan zijn kinderen. Armoede leidt tot sociale uitsluiting en beperkte …

In hoeverre speelt reshoring, het verplaatsen van activiteiten naar het buitenland, bij bedrijven in Noord-Nederland en welke kansen biedt dat voor de noordelijke economie en werkgelegenheid? Die vraag stond centraal in een verkennend onderzoek van het lectoraat Juridische Aspecten van de Arbeidsmarkt …

Tijdens introductieochtenden die voor nieuwe medewerkers van Topaz worden georganiseerd wordt gesproken over de inwerkperiode binnen de verschillende locaties. De ervaringen van nieuwe medewerkers aangaande deze periode zijn heel wisselend. Negatieve ervaringen tijdens de inwerkperiode verkleinen de …

MKB'ers willen samenwerken in arbeidspools om het eenvoudiger te maken om aan social return in aanbestedingen te voldoen, namelijk om werkplekken te creëren voor mensen met een afstand tot de arbeidsmarkt.