Binnen De Muzerije wordt arbeid verricht op basis van diverse arbeidsverhoudingen. Omdat het niet duidelijk is of De Muzerije de juiste arbeidsverhoudingen aangaat heeft De Muzerije zich bij dit onderzoek laten adviseren over de juridische mogelijkheden en risico’s voor haar als werkgever, inlener en …

Deze scriptie is het resultaat van het praktijkgericht juridisch onderzoek naar de wijzigingen die Novadic-Kentron moet aanbrengen in het hoofdstuk ‘Juridische Kaders’ van haar professioneel statuut met als doel dat de huidige rechten, plichten en aansprakelijkheid van Novadic-Kentron en haar medewerkers …

Sinds 1 juli 2013 is de Wet verplichte meldcode huiselijk geweld en kindermishandeling van kracht voor zelfstandige beroepskrachten en organisaties die in bepaalde sectoren vallen. Het FZR is een zorgaanbieder en is op grond van de Kwaliteitswet zorginstellingen verplicht om een meldcode beschikbaar …

De participatiesamenleving is op dit moment een actueel onderwerp. In het verlengde hiervan ligt de slogan die eveneens steeds meer de kop op steekt: voor wat, hoort wat! De gedachte is dat wanneer een burger gebruik maakt van een vorm van sociale zekerheid, hier een tegenprestatie voor verlangd mag …

Rapport van een onderzoek naar de gevolgen van de invoering van de Participatiewet in 2015 voor de gemeente Midden-Drenthe. Met de Participatiewet wil het kabinet bereiken dat zoveel mogelijk mensen meedoen (participeren) in de samenleving. De Participatiewet voegt de Wet werk en bijstand (WWB), de Wet …

De aanleiding van dit rapport is de mestverwerkingsplicht in de nieuwe mestwetgeving. Door de nieuwe wetgeving, die 1 januari 2014 is ingegaan, is elke veehouder met een mestoverschot groter dan 100 kg fosfaat verplicht om 5%, 15% of 30% van het overschot te verwerken. In dit rapport is gekeken naar …

De auteurs van deze bijdrage nemen de rol aan van leden van de Tweede Kamer van de Staten Generaal. Als zodanig stellen zij voor de Grondwet te veranderen door de vrijheid van meningsuiting uit te breiden tot de vrijheid van communicatie. Deze vrijheid betreft niet alleen het openbaren van meningen en …

Avans Hogeschool heeft verscheidene reglementen waarin het aspect privacy naar voren komt maar er is geen allesomvattend beleid. Om de persoonlijke levenssfeer van medewerkers te waarborgen is een duidelijk uitgekristalliseerd privacy beleid wenselijk. Om een dergelijk privacy beleid te realiseren worden …

Voor FNV Bondgenoten is gekeken naar de positie van de werknemer tijdens faillissement, doorstart en pre-pack. Door middel van een juridisch onderzoek is een antwoord gevormd op de centrale vraagstelling: In hoeverre beperkt een pre-pack voorafgaand en doorstart na faillissement de rechten van werknemers …

Traverse is een stichting voor maatschappelijke opvang. Om haar cliënten optimaal te kunnen begeleiden verwerkt zij persoonsgegevens van haar cliënten. Deze persoonsgegevens worden bewaard in papieren- en digitale cliëntdossiers. Met betrekking tot de beveiliging van digitale cliëntdossiers wist Traverse …